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  • 如何让更多老年人得到专业、优质的服务?
  • 发布者:北京思杰佳通信息技术有限公司  发布时间:2021/7/25 0:00:00

  • 人口老龄化是我国社会发展面临的重要趋势。随着“银发时代”的到来,社会对医疗卫生和养老服务需求日益增加,其中如何保障老年服务是当今社会的最为关注的话题。据统计,中国目前有超过4000万失能及半失能老人,由于家庭养老照护功能相对弱化,这一庞大的照护需求势必需要通过发展社会性养老资源来满足。大力加强养老机构建设、提升护理人员综合素质而提升服务水平,培养结构合理、优质专业的人才队伍,是有效应对人口老龄化、促进养老事业加快发展的重要课题。但目前,我国养老护理员仍面临供不应求、文化程度及专业护理知识水平不高、无证上岗现状。


    7月15日,山东省政府办公厅印发《关于服务“六稳”“六保”进一步深化“放管服”改革实施意见》。其中,在就业创业环境方面特别强调要提高职业技能要建立培训补贴标准动态调整机制,对经济发展紧缺急需专业和职业(工种)可适当提高补贴标准。2021年对中小微企业本年度新吸纳劳动者(含劳务派遣人员)就业并组织开展以工代训的,按吸纳人数给予每月500元/人、最长6个月的以工代训职业培训补贴。推动企业和培训院校合作,扩大学徒制培训规模,年内培训不少于3万名企业新型学徒,破解技能人才供需矛盾。加强养老行业从业人员职业技能培训,12月底前全省培训不少于1000名养老院院长、6.4万名养老护理员、4000名专兼职老年社会工作者。推动各地结合产业特色和人力资源市场需求,开展职业技能培训“一市一品牌”“一县一项目”建设。进一步优化全省民办职业技能培训机构设立审批服务,推广实行告知承诺制,8月底前出台相关政策。


    人口老龄化是21世纪面临的一个重大社会问题,老年护理是应对人口老龄化的一项重要工作。培养一批高素质的养老护理人员,是应对老龄化的有效途径。小编相信,加强养老行业从业人员职业技能培训,能让更多的老年人得到更专业、优质的服务,从而提高老年人生活质量。


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